Serveur Evonia cherche terraformer/architecte

Bonjour ou bonsoir,


Je suis ici pour vous présenter le projet qu'à le serveur Evonia ainsi du coup, le recrutement d'architectes et tout les postes/rôles qu'il faut pour réaliser de belles maps. Mais aussi des graphistes pour présenter le serveur a la communauté avec de belles images soignées etc...


Mais venons d'abord à expliquer le projet:


Le projet est de créer un serveur poussé sur le RP, je m'explique : nous voulons créer deux royaumes differents avec leurs idéologies, d'un coté le royaume de la justice, de l'honneur et de l'autre un royaume vivant juste pour la guerre. Pour cela ces deux royaumes auront une limite de 5000x5000 ou 10000x10000 block chacun. Ces deux royaumes auront tout deux un château (voilà pourquoi nous avons besoin d'architectes) et de plusieurs petits villages.


Pour le fonctionnement du serveur, il y'aura plusieurs rôles:

-Les Roi (un dans chaque royaumes) il sera remplacé tout les mois après un tournoi PvP ou PvE, il est celui qui choisira les seigneurs

-Les seigneurs (trois dans chaque royaumes) auront eux aussi des châteaux mais plus petit. Ils auront pour devoir de defendre la veuve et l'orphelin et choisirons des chevaliers pour les aider.

-Les chevaliers devront se battre pour leur royaumes.

-Les villageois (la majorité du serveur) eux auront des metiers pour subvenir a leurs besoins et pourront vendre leur surplus de ressources. Ils pourront devenir roi en faisant une candidature pour s'inscrire au tournoi.


Recrutement:


Nous recrutons un nombre indéfini de ces postes:

• Architectes
  
  
• Terraformeurs
  
  
• Graphistes
  
  
• Codeurs
  

De ce fait, un formulaire a été mis en place:


Prénom:

Âge:

Pseudo IG:

Poste:

Expérience:

Motivations:

Screenshots:

Autres:


Voici un formulaire basique, bien sûr plus vous argumentez ou rajoutez des informations et plus vous avez de chances d'être pris.


Contact:

Par Message Privé sur ce forum

Par email à: [email protected]

Par skype Devilxarock


Merci de la lecture.

 

Mise a Jour du poste. On recherche toujours